Prefeitura oferece reajuste de 8,5% aos servidores
Publicado em: 24/04/2014 - 00:00 | Atualizado em: 23/04/2014 - 19:24
Jean Marcel
Após mais uma rodada de negociações, prefeitura demonstra dificuldades e apresenta proposta de reajuste inflacionário de 7,5% e aumento real de 1%
A comissão de negociação do Sindicato dos Servidores Municipais de Ponta Grossa (SINDISERV) se reuniu com membros do poder executivo na manhã de ontem para discutir o reajuste salarial dos servidores para 2014. Após a apresentação de dados e negociações, a prefeitura apresentou uma proposta de 8,5% de reajuste salarial. Deste valor, 7,5 % é correspondente à reposição inflacionária e 1% de reajuste, a ser pago a partir de setembro.
Como ultrapassou o limite prudencial de gastos com pessoal no último quadrimestre de 2013, a prefeitura precisa fazer cálculos e projeções precisas sobre a receita corrente e o impacto salarial. "Nós trabalhamos no limite para podermos valorizar o servidor", explica o prefeito Marcelo Rangel (PPS).
Leia na íntegra no Diário dos Campos
Após mais uma rodada de negociações, prefeitura demonstra dificuldades e apresenta proposta de reajuste inflacionário de 7,5% e aumento real de 1%
A comissão de negociação do Sindicato dos Servidores Municipais de Ponta Grossa (SINDISERV) se reuniu com membros do poder executivo na manhã de ontem para discutir o reajuste salarial dos servidores para 2014. Após a apresentação de dados e negociações, a prefeitura apresentou uma proposta de 8,5% de reajuste salarial. Deste valor, 7,5 % é correspondente à reposição inflacionária e 1% de reajuste, a ser pago a partir de setembro.
Como ultrapassou o limite prudencial de gastos com pessoal no último quadrimestre de 2013, a prefeitura precisa fazer cálculos e projeções precisas sobre a receita corrente e o impacto salarial. "Nós trabalhamos no limite para podermos valorizar o servidor", explica o prefeito Marcelo Rangel (PPS).
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| Rangel apresenta proposta de reajuste para servidores e agora espera resposta de servidores |
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