NOTICIA VEICULADA NO PORTAL R7.COM - HOJE É DIA DE SEGUNDA PARCELA DO DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO. EXERCITE SEU DIREITO!

Patrão deve pagar hoje 2ª parcela do 13º salário

Pagamento virá com mordida do Leão

Do R7

• As empresas que optaram pelo pagamento do 13º salário em duas vezes têm até esta terça-feira (20) para transferir a grana para a conta do empregado. Essa parcela vem desconto do INSS (Previdência Social) e do Imposto de Renda sobre o valor integral, lembra o consultor do Cenofisco (Centro de Orientação Fiscal) Jorge Lobão (veja simulação no quadro abaixo).
  
  Veja como usar o 13º salário
  
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  A firma que não depositar a grana do 13º na conta do funcionário dentro do prazo está sujeita a punição administrativa do MTE (Ministério do Trabalho e Emprego). A multa é de R$ 170,26 por empregado e dobra em caso de reincidência. Vale lembrar que algumas firmas preferem pagar o benefício de uma só vez, o que acontece no dia 20 de dezembro. No entanto, isso é minoria.
  
  Descubra o tamanho do 13º
  
  O Dieese (Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos) estima que o 13º vai colocar R$ 118 bilhões na economia brasileira – R$ 16 bilhões a mais do que o total pago no ano passado e correspondente a 2,9% do PIB (Produto Interno Bruto, que é a soma de todas as riquezas do país).
  
  Para facilitar o cálculo do 13º salário, o R7 mostra como é feita a conta e ainda traz simulações com seis salários diferentes. O 13º se resume a um salário extra para o funcionário formal, ou seja, que tem carteira assinada.
  

Pela lei, o 13º consiste no pagamento de 1/12 do salário do empregado por mês de serviço prestado. Vale lembrar que 15 ou mais dias trabalhados equivale a um mês inteiro, segundo a legislação trabalhista brasileira.

Então, um trabalhador que ficou em uma empresa por 12 meses, de janeiro a dezembro, com salário de R$ 2.500, vai ganhar mais R$ 2.500 de benefício - sem a mordida do Leão e o desconto do INSS.

Um trabalhador que foi contratado após 16 de janeiro, data-limite para ter direito ao 13º integral, vai receber um valor proporcional. Para descobrir quanto vai ganhar, basta dividir o salário mensal por 12 e multiplicar pelo número de meses trabalhados no ano.

Por exemplo, um empregado contratado em 10 de abril, com um salário de R$ 2.500, vai receber 9/12 da remuneração mensal como benefício – o que equivale a R$ 1.875, sem considerar o IR e o INSS.

Faixas do Imposto de Renda
Categoria	Salário bruto - em R$	Alíquota - em %	Parcela a deduzir do imposto - em R$
1ª faixa	Até 1.566,61	isento	zero
2ª faixa	De 1.566,62 a 2.347,85	7,5%	117,49
3ª faixa	De 2.347,86 a 3.130,51	15%	293,58
4ª faixa	De 3.130,51 a 3.911,63	22,5%	528,37
5ª faixa	Acima de 3.911,63	27,5%	723,95

Simulação - Desconto da Previdência e mordida do Leão
Salário mensal bruto - em R$	INSS - em R$*	Imposto de Renda - em R$**
1.300	143	zero
1.800	198	6,78
2.500	275	49,38
3.200	352	173,22
4.000	406,09	280,25
5.000	406,09	539,37
*Corresponde a 11% sobre o salário bruto com limite de R$ 406,09 **Imposto retido na fonte. Cálculo feito com base no salário menos o INSS
Simulação - O que vai para o seu bolso
Salário mensal bruto - em R$	1ª parcela do 13º - em R$	2ª parcela do 13º - em R$*	Grana líquida do 13º - em R$**
1.300	650	507	1,157
1.800	900	699,22	1.595,22
2.500	1.250	925,62	2.175,62
3.200	1.600	1.074,78	2.674,78
4.000	2.000	1.313,66	3.313,66
5.000	2.500	1.554,54	4.054,54
*Montante calculado com base no valor total do 13º com desconto da 1ª parcela, do INSS e do IR **Soma da 1ª e da 2ª parcela com os descontos do IR e do INSS

Fonte: Receita Federal e Cenofisco (Centro de Orientação Fiscal)